Что напишет пресса завтра - уже сегодня знает обозреватель радио "Вести ФМ" Андрей Егоршев. "С переменами перебор",- под таким заголовком "коммерсантовский" ежемесячник "Секрет фирмы" пишет: "Хорошие новости кончились. 2013 год пугал недосказанностью и в целом был скуп на события, хорошие и плохие. В 2014-м невольно думаешь, что лучше бы оно так и продолжалось. Чем меньше дней остается до конца года, тем больше обстановка за окном напоминает картину 2008-го. Но за плохими новостями можно увидеть и хорошие. Надо только присмотреться". И уже под заголовком "Рост на падении" читаем: "Переработчики рыбы откармливают лосося, ретейлеры строят теплицы, а частная медицина расцветает из-за сокращений в медицине государственной. "Секрет фирмы" нашел отрасли, которые в 2015-м вырастут, именно потому что в экономике все плохо". "Против диплома нет приема. Россиянам могут запретить работать не по специальности",- объявляет в заголовке газета "Московский комсомолец". "Вот тебе, бабушка, и Юрьев день!" - могут скоро воскликнуть дорогие россияне. Те, кому довелось работать на государственной и муниципальной службе, с 1 января 2016 года, остальные - с 2020-го. Годунов приписал крестьян к земле, Петр I приписал к заводам, Сталин - к колхозам, а Госдума, похоже, собралась привязать россиян к дипломам об образовании. Работать по специальности - и никаких гвоздей! Как стало известно вчера, именно в таком жестком виде планируется принять законопроект, еще в июне внесенный в Госдуму правительством. В первоначальном варианте он предусматривал простую норму, умещающуюся на полутора страницах текста: государственные внебюджетные фонды, государственные и муниципальные учреждения обязаны принимать на работу только таких сотрудников, которые соответствуют профстандартам, разрабатываемым Минтруда еще с 2013 года. То же самое, если более половины организации находится в государственной или муниципальной собственности. Ну, ладно, хозяин - барин. Хочет государство брать к себе только людей с дипломами по специальности, кто может ему запретить? Однако по появившейся в среду информации, эту норму хотят распространить на всех работников и работодателей... Официального подтверждения или опровержения журналисты вчера так и не добились",- признается "МК". "Как остаться психически здоровым на работе",- такой заголовок находим в деловой газете "Ведомости". "Заботиться о физическом здоровье сотрудников компании более-менее научились, а вот о психическом - пока нет. Даже говорить о депрессиях и расстройствах психики с работодателем не принято. Идея о поддержании психического здоровья как части стандартной трудовой практики назрела давно. По прогнозам Всемирной организации здравоохранения, депрессия станет второй по значимости причиной инвалидности уже к 2020 году. А продуктивность человека, который страдает от депрессии или других пограничных расстройств, снижается в 3-4 раза, говорят медики".